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天河招工就业体验官“上岗”,为毕业生职场启航加油

来源:南方+ 时间:2023-08-25 作者:记者 郭苏莹 浏览量:
8月22日,中国联合网络通信有限公司广州市分公司(以下简称联通广州分公司)接待了一批特殊的访客——十名天河区生源离校未就业毕业生,作为第一批招工就业体验官参观交流。

  为落实离校未就业高校毕业生等青年群体就业服务攻坚行动,全力促进高校毕业生更加充分和更高质量就业,天河区人社局联合广州市人力资源市场服务中心举办2023年“赢在广州”招工就业体验官活动,组织离校未就业毕业生担任“招工就业体验官”走进企业参观学习,提升职业技能,助力离校未就业毕业生走稳走顺求职路。本次活动吸引38名离校未就业毕业生报名。

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政府搭台,学生求职与企业招聘“双向奔赴”
  在市、区两级人社部门的推动之下,联通广州分公司积极响应活动,邀请招工就业体验官走进公司,体验职场“打工人”的一天。
  活动现场,联通广州分公司相关负责人对公司人才发展计划、招聘条件、企业文化等进行了详细介绍和答疑解惑,带队参观5G展示厅,帮助招工就业体验官深入了解公司发展运营、行业发展趋势,鼓励招工就业体验官把握时机,迈出进入职场的第一步。当天还设置现场招聘环节,搭建求职与招聘双向沟通平台,畅通毕业生与企业之间的交流之路。
  针对毕业生难以适应从校园大学生到职场新人身份转变的普遍问题,天河区人社局邀请企业代表向招工就业体验官提供职业规划、职场沟通等方面的就业指导,帮助招工就业体验官拨开职场“迷雾”,应对新入职场的压力。活动现场同时开展就业帮扶政策宣讲活动,助力离校未就业毕业生、就业困难毕业生群体就业启航。
资源整合,实现毕业生就业全过程帮扶
  高校毕业生就业是稳就业的重中之重。天河区人社局始终把促进高校毕业生等青年就业作为就业工作的重中之重,加强与辖内学校、区属职能部门和街道社区等组织协调联动,多措并举、精准施策,持续不断提供优质就业服务。
搭建就业平台,织密服务网络。结合辖内高校和人力资源服务机构集聚的特点,天河联合各高校及各类社会化招聘平台,提供多元化、专业化的线上线下一体就业服务。会同优质人力资源服务机构及高校举办高校毕业生专场招聘活动21场,为高校毕业生提供就业能力提升、岗位推荐、名企参访、职业体验营等多维度服务。在华南农业大学、暨南大学、广东金融学院、广东岭南现代技师学院等院校举办“阳光就业”高校毕业生系列专场招聘会,累计邀请企业近400家,提供就业岗位万余个。
  除了传统的招聘会,天河区人社局将公共就业服务触角在空间上延伸,把招聘会开在商圈中、夜市里,为毕业生提供轻松愉悦的求职氛围。将于8月底在正佳广场举办“赢在广州”大学生就业创业“Yeah”市活动,在棠下街道常态化举办夜市招聘会。

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服务前置,就业创业工作向校园延伸
  前置就业服务,强化社会认知。天河区人社局与辖内院校开展深入合作,组织创业指导进校园活动16场,参加活动人数超3000人次。鼓励指导学校在校园内打造就业创业e站,落实落细就业创业工作向校园延伸,区人社局与院校发挥各自优势,努力实现资源共享,更好地为在校生提供政策宣传、技能培训、就业创业指导等服务。将公共就业服务触角在时间上延伸,把就业服务工作“向前放”,帮助学生提前认知社会就业情况,减少毕就业创业的试错成本。
  加强技能培训,提升适岗能力。联系辖内培训机构,指导机构开展针对高校毕业生的公益课程和体验课,帮助高校毕业生了解目前的行业形势和热门技能。发送服务短信2200余条,指引高校毕业生通过“天河就业”微信公众号获取辖内技能培训学校和相关课程并为辖内高校毕业生提供职业指导服务。
全程跟踪服务,落实困难帮扶。引导街道不断加强监测预警,动态跟踪和准确掌握毕业生就业情况,建立台账,分类指导,落实离校未就业毕业生和失业青年的“1131”服务,即至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会。对困难家庭高校毕业生设立就业服务专员,实行“一对一”就业跟踪指导,实现100%帮扶就业。
  下一步,区人社局将在市人社部门的指导下,继续强化毕业生职前培训和就业创业指导服务,增强毕业生的就业创业能力,实现离校未就业毕业生更加充分和更高质量就业。

本文由广州招聘网(GZZP.COM)整理发布

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