南方电网能源发展研究院(以下简称“南网能源院”)是中国南方电网有限责任公司的全资子公司，是南方电网公司的智库机构和中央研究院，也是服务国家能源战略、服务能源电力行业、服务经济社会发展的行业智囊。
南网能源院主要从事能源电力政策研究、能源发展战略研究、企业运营管理研究、投资与财务研究、电力规划研究、电力工程建设管理咨询、新兴业务研究咨询、国际业务研究咨询等业务，承担国家部委、地方政府、行业及学术组织和南方电网公司系统重大研究课题。是国家高科技企业，国务院国资委中央企业智库联盟、中国电力企业联合会、中国能源研究会、中国电力规划设计协会等12个协会组织的重要成员单位，入选中国智库索引(CTTI)来源智库。
为满足公司发展和业务需要，现面向南方电网系统及全社会开展部分岗位公开招聘。有关事项公告如下。
一、招聘岗位
本次招聘共18个岗位，包括：能源战略研究岗、企业运营管理研究岗(战略人力资源管理研究方向)、企业运营管理研究岗(现代供电服务体系研究方向)、企业运营管理研究岗(党建管理体系研究方向)、电力投资研究岗、财务与金融研究岗、新能源研究岗、能源电力互联互通研究岗、国际交流合作岗、配电网规划研究岗、电力供需研究岗、咨询评估岗(信息工程、信息安全)、咨询评估岗(电气一次)、技经咨询岗、质量安全研究岗(本质安全研究方向)、竞争情报研究岗、电力设计咨询岗、信息通信设计咨询岗等。
具体岗位信息详见附件1。
二、招聘范围
面向南方电网系统内及全社会开展招聘。其中，电力设计咨询岗、信息通信设计咨询岗录用至所属广州电力设计院，仅面向南方电网系统内。
三、资格条件
(一)基本条件
1.遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质和职业操守。
2.善于学习，思维敏捷，有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力，有较强的语言文字能力、创新意识、外语水平和计算机应用能力。
3.较强的分析和解决问题能力、独立研究能力、策略规划能力、项目管理能力。
4.身体健康，具有良好的心理素质。
5.具有硕士研究生及以上学历。
6.符合南网能源院领导人员管理规定对领导人员任职回避和工作回避的要求。
7.没有违反政治纪律和政治规矩的问题，没有受到诫勉、组织处理或者党纪政纪处分等影响期未满或期满影响使用的情况。
(二)任职资格
1.任职经历：硕士研究生学历的，应当具有3年及以上生产技术、管理或者研究咨询工作的实践经验;博士研究生学历的，应当具有1年及以上生产技术、管理或者研究咨询工作的实践经验。同时满足所报具体岗位的工作年限要求。
2.专业要求：所学专业或者从事专业符合具体招聘岗位专业要求(且须至少有一年的岗位相关专业工作经历)。
3.职称要求：原则上应当具有中级及以上专业技术资格或者注册执业资质，同时满足所报岗位具体要求。
4.年龄要求：一般不超过38周岁，特别优秀的，可以放宽至40周岁，同时满足所报岗位具体要求。
年龄、工作经历计算时间截至2023年4月30日。
(三)优先条件
地市级及以上引才或育才计划人选，或南方电网公司引才或育才计划人选;或省(部)科学技术奖获得者(近五年内获得);或省部级科技计划项目负责人(近五年内主持);或全国性或行业性权威学术技术组织负责人;或全球综合排名前150名高校或全球专业排名前50名高校或“双一流”建设学科的教授、副教授，或全球科研实力排名前100名或专业排名前30名科研机构(含企业研究所)的研究员、副研究员;或世界500强企业集团相关专业领域重大项目负责人(近五年内主持);或世界权威学术技术排名中全球综合排名前200名或专业排名前100名高校或科研机构(含企业研究所)的博士毕业生或博士后;或符合南网能源院2023年海外高层次人才招募条件的优先,薪酬、福利待遇按《高层次人才引进专项方案》执行。
满足高层次人才引进条件的，可不受限于岗位学历、年龄、职业资质要求。
四、保障与福利
(一)蓬勃的前景和创新的环境：能源电力行业蓬勃的发展前景，世界500强企业智库优秀专家和高素质的工作伙伴，以人为本的创新氛围和宽严相济的学术环境。
(二)畅通的职业发展通道：提供管理与专业技术职业发展双通道，公平公正的岗位晋升与人才选拔机制，系统完备的人才培养、培训体系。
(三)具有竞争力的薪酬待遇：基于成果贡献的绩效评价体系，物质激励与非物质激励相结合，多项奖励相配套。
(四)完善的福利保障体系：提供五险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金)，企业年金，补充医疗保险，商业保险等多重福利保障。
(五)丰富的区位政策福利：享受广东省、广州市、广州南沙自贸区各项人才奖励，住房补贴、专业技术资格提升补贴、人才公寓、骨干人才个税优惠等多项政策福利。
(六)贴心的后勤保障：优越的办公环境、带薪年假、员工食堂、配套公租房，享受通勤、通讯、节假日等补贴。
(七)丰富的文体活动：提供羽毛球、乒乓球、篮球、游泳、网球、瑜伽、舞蹈、职工书屋、亲子托育等多样化的职工文体活动。
五、招聘程序
坚持公开、公正、公平的原则，按照“公告报名——资格审查——能力考评——讨论决定——政审体检——录用”的程序进行。各环节通过人员名单和时间安排另行通知。
六、报名方式及时间
(一)报名时间：即日起到2023年4月20日17:00止。
(二)报名方式：应聘者需详细填写《南网能源院2023年公开招聘报名表》(附件2)、《南网能源院2023年公开招聘应聘信息表》(附件3)，将电子版报名表、相关业绩证明材料(必须包括但不限于学历学位证书、获奖证书、资格证书的扫描件)压缩后(压缩包大小不超过20M)发送到报名邮箱nyyzpzy@163.com。邮件主题、压缩文件、报名表均统一命名为“应聘岗位-姓名”。请务必按要求认真填写，未按要求报送材料视为无效投递。应确保《报名表》(附件2)和《应聘信息表》(附件3)相同项目信息一致，如若不一致，以《报名表》所填信息为准。
(三)每人可报一个岗位及一个调剂岗位。
七、注意事项
(一)公司在招聘过程中不收取体检费、报名费等任何费用，任何针对公司招聘的辅导班、考试大纲、复习资料等，均与公司无关。
(二)应聘者对个人填报应聘信息的真实性、准确性、完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。已录用的，公司将解除与其签订的劳动合同。
(三)公司在笔试、面试前，将通过短信、电话等方式向通过资格审查的应聘者发送具体考试信息，未通过人员不再另行通知。请保持通讯畅通，并确认回复。
(四)在招聘过程中，我们承诺为各位应聘者保密。应聘过程中应聘者的交通、食宿等费用自理。
(五)经公司讨论决策认为没有合适人选的，招聘岗位可以空缺。其他未尽事宜，由南网能源院人资部负责解释。
请关注“南网能源院”公众号，招聘相关信息将在公众号中实时推送。
附件1：南网能源院2023年公开招聘岗位职责与资格条件.pdf
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