上周已经有企业开始了春招项目,今天应学姐为大家梳理了10个关于春招的基础问题,快来康康,以下问题自己是否已经get√
按照往年的情况,一般从十二月中下旬开始就会有部分企业陆续开始春招,上周已经有企业开始了春季招聘项目,秋招没有拿到合适offer或者是错过秋招的同学们可以开始关注起来啦~
如果还想在春招冲一冲,这个阶段需要多多关注春招的资讯哟,很多企业的春招其实相当于秋招的补录,招聘的人员数量不多,所以不会大张旗鼓的宣传,这个时候就需要求职者自己做个“有心人”了~
关注的渠道包括但不限于:
企业自己的招聘公众号\官网,适用于有明确求职目标的求职er;
第三方平台汇总的信息,推荐应届生求职网,都是大企业,并且平台有严格的审核机制,不会踩雷;
春招大规模开启后应学姐每天也会为大家汇总春招信息,一定要关注奥~
春招的竞争一直都很激烈,但春招的难度某种程度上是小于秋招的,秋招是企业每年最大的校招项目,筛选流程很长且严格。
春招时间短,招聘人员少,有时候甚至是秋招的补录,企业招聘流程可能会简化,对于有心的求职er,是个捡漏的好机会。
应学姐之前遇到过不少同学,都是因为各种各样的原因错过秋招,然后在春招中拿到了不错的offer~
但前提条件是,要做个“有心人”,也就是第一个问题中提到的随时关注企业的招聘动态以及了解求职的技巧。
尤其是现在这个时间节点,你的竞争者可能还没有开始行动的时候,你可以先准备起来。不要说明年再说或者先过完年再说,因为等过完年,你就会等过完十五,到时候企业的春招信息一波接一波的轰炸,你没有做好充分的准备,可能会被“焦虑”。
一般企业校招的完整流程是:网申-测评\笔试-一面-二面-三面-拿offer-签三方
对于招聘需求很大的公司而言,流程可能会简化为:网申-一面-二面-拿offer-签三方
不论如何,网申技巧和面试技巧是必须要掌握的。
根据往年的经验,大部分的企业对于这样的行为都是允许的。如果不允许,企业会在官宣的招聘信息中说明的,没有说明默认可以投递。
大部分企业的招聘简章中会明确招聘对象的毕业时间,有的企业招聘对象仅限当年毕业的应届生,有的会放宽到上一年毕业的应届生,具体以企业发布的招聘简章为准。
受疫情影响,很多国有企业,对于招聘对象的毕业时间会适当放宽,是个不错的机会。
如果企业没有明确招聘对象的毕业时间,可以尝试投递。
PS:如果是2022届的毕业生,不要把希望全部寄托于春招啦!可以关注一下广州招聘网上无经验要求的社招岗位哦~
备战春招7个步骤:
❶明确求职目标,分析自己的能力、兴趣、价值观,找到一个或两个自己想从事的岗位;
❷研读数个目标岗位相关的招聘简章,梳理目标岗位的要求;
❸对应以上要求,分析自己的最大优势,并找到相关的实习\校园\实践经历来证明;
❹学习简历制作技巧,将自己的经历以详略得当清晰明确的方式呈现出来,然后投递简历;
❺刷一下笔试试题,粉笔公考就是个不错的工具;
❻面试前做好功课,充分了解企业、行业、岗位的相关内容,并有自己的思考~对于常见的面试问题,做到心中有答案,面试不紧张;
❼做好复盘,每一次面试结束后,哪些地方还可以提高,一定要总结经验,下次才能有所提高。
可以的~
企业在招聘过程中看的是求职者和岗位的匹配度,实习经历是最好论据,但不是唯一的论据。
如果没有实习经历,求职者可以通过自己其他的经历来证明自己具备相应的能力,校园经历\学习经历都可以~
对于技术类的岗位而言,专业、技术就是最好的证明。
如果等到考研复试结果出来再来准备春招,时间会非常紧迫,一般春招在4月底就会接近尾声。
但如果对考研把握比较大,也建议大家一心一意备战考研。
如果整个春招都没有拿到offer,那就要思考一下自己的求职目标是否正确,如果目标和能力没有问题,那可能就是没有好的求职技巧,不懂得在面试中如何呈现自己。
建议先把这两个问题解决,然后关注一下广州招聘网上无经验要求的社招岗位。
理论上来说,三方协议的签订与否是不会影响到应届生身份的,也就是说不会直接影响到应届生考公考编。
但如果自己真的有考公考编的打算,应学姐不建议大家盲目签三方保底,会有2个风险:
违约金
如果三方协议上有违约金的约定,那么理论上来肯定是需要违约者来赔偿的,虽然部分企业不会收取,但也有很多企业因为岗位本身很难申请,或企业已经投入了人力物力因为你的违约造成了损失,会要求违约学生赔偿违约金,应学姐见过最高的违约金是达到了3万。
不过有的省份三方协议上会规定:因考公或升学原因,三方自动失效。那么这种情况下,就不需要支付违约金啦~
档案
如果想以应届生身份考公考编,需要的是择业期内(毕业两年内)档案在学校或当地的人才市场。
如果学生A目前签的单位有档案接收权限,A签了三方,那么A的档案就会被派遣至该单位,这样就可能会失去应届生的身份~
当然A可以在签了三方之后,档案从学校寄出去之前,跟就业办老师说自己要更改派遣地址回原籍。
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